为深入推进学习型、服务型、创新型党组织建设，深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育长效机制，进一步发挥党支部战斗堡垒作用，提升全体党员和干部职工服务全市中心工作和档案事业改革创新发展素质能力，黄山市档案馆多措并举创建学习型党组织。

一是强化学习型领导班子建设。严格落实中央、省市委《理论学习中心组学习规则》，发挥中心组带头表率作用。建立健全以“四个第一”为重点的学习对标制度（即组织学习第一时间、谋划工作第一步骤、落实任务第一要求、督查考核第一内容）。领导干部围绕经济社会和档案事业发展中心重点课题，围绕干部群众关注的热点难点问题讲党课、作辅导，发挥表率作用。

二是强化学习型党支部建设。认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》与《中国共产党党员教育管理工作条例》，严格落实“三会一课”“主题党日活动”等制度，按照创建“先进基层党组织”建设要求，结合支部实际制定学习计划、组织学习教育，采取走进支部退休党员、走进结对共建党支部、走进乡村振兴派驻村、走进结对社区、走进包保小区等方式联系实际开展教育，经常组织开展座谈交流。

三是强化学习方式方法创新。积极构建富有时代特点的新方式，持续打造好“中心组学习会”“三会一课”“兰台学堂”“道德讲堂”平台品牌。建立以“1+3”（即1个中心组学习制度和支部、兰台学堂、道德讲堂3个学习制度）为主体的集体学习教育和经常性教育协同发力的组织学习制度。党组织以个人、党小组、党支部、中心组为单位，采取自学、集中学、专题讲座、报告会、网络教育、党员干部培训等方式，确保学习任务落实，切实提升学习效果。

四是强化学习阵地拓展拓宽。党员干部充分运用学习强国、国家档案局线上学习资源、安徽干部教育在线开展线上学习，积极探索研究式、开放式、互动式学习方式。发挥党校、马克思主义学院、干部培训班和国家、省市档案学会培训的主渠道、主阵地作用，努力改进党员干部培训方法，采取“走出去，请进来”提高培训质量。依托学习型党组织建设，在档案馆布局档案书房，推广馆内干部职工全员阅读，打造书香档案品牌。

创建工作要求全馆党员干部把学习型党组织建设活动作为党建工作重要内容，抓紧抓好，明确学习重点，突出自身特色，在学习创建中充分发挥党员示范带动作用，确保各项学习内容落到实处。同时根据学习型党组织建设的具体要求和学习实践中出现的新情况、新问题，不断完善考核细则，建立健全规范有效的激励机制，定期对党员的学习进行督促检查，针对存在的问题和不足，提出加强和改进创建工作的具体要求，确保学习型党组织建设活动真正取得实效。