为进一步规范国有企业退休人员人事档案常态化移交工作，强化档案整理、数字化加工和移交验收标准要求，提升档案移交质效，近日，四川省攀枝花市西区档案馆组织开展国有企业退休人员人事档案移交专项业务培训。辖区负责国有企业退休人员档案工作的经办人员，以及攀钢、川煤华荣等30余家国有企业相关工作人员共计40余人参加本次培训。

本次培训紧贴工作实际，共分为五个部分。一是讲解档案移交工作政策背景及纪律红线，明确依法依规移交的工作要求。二是详细说明档案移交前期准备工作，统一档案实体和电子数据的验收标准。三是规范数字化操作要求，明确扫描文件命名规则、案卷及卷内目录填写规范和档案扫描数字化参数标准。四是重点梳理档案数据移交常见问题，针对扫描文件与目录命名不一致、扫描尺寸不规范、扫描质量不达标、著录信息不规范四类易错问题进行专项提醒纠正。五是系统讲解数据检查与移交全流程，明确数据拷贝核查、电子档案双重质检、纸质档案现场核验、办理交接手续等规范流程。

此次培训强调了国有企业退休人员人事档案数字化整理和常态化移交工作标准要求，针对移交过程中出现的问题，切实提出解决办法，有效减轻了国有企业人事档案长期保管、维护和管理负担，有力推动了国企退休人员人事档案管理专业化、精细化发展，为后续进一步提升档案管理和利用质效提供了有力保障。