为进一步规范本市退役军人人事档案管理工作，滕州市档案馆聚焦退役军人人事档案工作，坚持党管档案，不断创新工作思路，推进退役军人人事档案数字化工作。

一是提高站位，主动谋划。多次召开专题会议进行部署研究，充分利用退役军人事务局的档案资料，及时分析研判和协调解决推进过程中遇到的困难和问题，厘清本市退役军人申办工作总量和档案分布状况，建立及时的信息互通机制。

二是创新思路，精准把控。根据退役军人档案的相关标准和规范，编制出《滕州市退役军人档案管理办法》，对全市40000余卷的退役军人人事档案，统一设计档案目录和封皮，确定规范字段，购置档案盒，确保档案工作有章可循、有据可依。

三是科学规划，密切协作。市档案馆多次派业务骨干深入基层单位实地指导，推进退役军人人事档案室规范化建设，同时就已完成的部分数字化成果进行沟通反馈，确保建立完善全市退役军人人事档案的目录数据库和全文数据库，更便捷地为退役军人服务。

四是规范管理，强化监督。市档案馆联合市退役军人事务局积极对接外包数字化加工企业，与其签订《数字化加工保密协议》，要求数字化驻场人员学习工作规定、保密要求，强化人员保密意识、安全意识、责任意识，确保档案信息不外泄不外传。目前退役军人人事档案的数字化工作正在有序开展中。

下一步，滕州市档案馆将联合市大数据局、市退役军人事务局，充分利用大数据系统，把退役军人数字档案和大数据系统对接，让退役军人足不出户就能查找档案，真正做到让退役军人少跑腿，让数据多跑路，全力提升退役军人事务工作管理和服务水平。