档案工作者是“无名英雄”，广西南宁市审计局就有这样一位平凡的无名英雄——钟海春，她在审计档案管理岗位勤勤恳恳工作30年，凭借着娴熟的业务素质、苦干实干巧干的精神和爱岗敬业、精益求精的工作作风，推动南宁审计档案事业蓬勃发展。近年来，她多次荣获“南宁市优秀档案工作者”“南宁市保密工作先进工作者”等荣誉称号。

钟海春

学以立身，审计新兵变档案良将

1991年，档案学专业毕业的钟海春服从组织安排到南宁市审计局工作，在办公室专职负责档案管理，并兼职出纳、保密、办文办会等工作，一干就是30年。

审计档案管理是对审计成果的归纳汇总，记录了一个审计项目的审计计划—审计准备—审计实施—审计终结的完整轨迹，极具保存价值。但1984年南宁市审计局成立之初，审计档案工作没有可以直接借鉴的管理经验，形成的审计档案只是简单地堆放在柜子里。对于非审计专业出身的钟海春来说，要整理堆积如山、浩如烟海的审计档案困难重重。钟海春勤奋钻研、严于求实，充分借助各类学习平台阅读审计资料、学习审计工作流程，并主动参与到审计业务中，积极向自治区审计厅档案室、南宁市档案局的同志请教，学懂弄通做实档案管理要诀。她边学习、边摸索，从杂乱无章的文书资料中寻找规律，分门别类整理审计资料，牵头制定了南宁市审计局《档案统计工作制度》《档案立卷归档制度》《档案资料借阅制度》等管理制度，配齐档案管理“三铁八防”设施。在她的努力下，南宁市审计局明确了档案建设程序和责任，原先杂乱堆满整个房间的审计档案变得条理分明、清晰有致，经她整理归档的文书、声像、照片、实物等材料整齐有序、借阅方便，档案工作进一步规范化、制度化、科学化。一分耕耘一分收获。2000年以来，南宁市审计局一直保持市直机关一级档案室资格，钟海春也从一名审计新兵成长为档案管理的行家里手。

故纸新韵，档案工作再上新台阶

新时代赋予审计档案工作者新的责任。随着审计工作的快速发展和审计监督全覆盖推进，南宁市审计局审计项目数量大幅增加，审计档案资料迅速增多，档案室的存放容量已达到极限。为解决档案存放问题，钟海春积极学习自治区审计厅和市直单位档案管理经验做法，查阅档案建设资料，将目光瞄准当前的数字化存储管理模式，向局领导提出开展档案数字化建设建议。

2017年，南宁市审计局投入113万元开展档案数字化建设，把档案室晋档升级工作提上日程。档案数字化建设是一项繁琐的系统工程，要求完成所有审计文书档案的电脑录入、编目等工作，工作量巨大。关键时刻，钟海春带头发挥共产党员的先锋模范作用，组织审计干部清点库房档案、明确职责、分步实施，拆卷、扫描、组卷、入库，对每个环节都严格把关。经过一年时间，保质保量地完成34年6084卷审计档案文书的录入工作，扫描档案110万页，顺利完成档案数字化验收工作。从过去一页页翻检故纸，到如今鼠标一点、审计档案信息即刻呈现，保证了审计形成的材料随时可查，提高了审计档案的查询率、准确率、利用率。截至目前，南宁市审计局共有行政文书档案13217件、审计档案5555卷、会计凭证1170本。其档案管理经验得到相关检查部门的肯定，连续多年被评为“南宁市档案工作优秀单位”。

躬身力行，践行档案人的初心使命

档案事业是一份辛苦却光荣的事业，守护好每一份审计档案，是钟海春的初心和使命。拥有26年党龄的她，在工作中始终以一名共产党员的标准严格要求自己，在别人认为“枯燥乏味”的岗位上干得有滋有味，用档案讲好审计故事。凡是有档案借阅、机要文件交换的任务，她总是随叫随到、毫无怨言，把服务意识贯穿学思践悟中，从未因个人原因耽误过工作。这种甘当“绿叶”、甘做“嫁衣”、甘为“摆渡人”的心态和精神，生动地彰显了为人民服务的党员本色。

“岗位可以平凡，但工作不可以平凡。我作为少数民族地区的审计档案管理人，管好审计档案能为审计人员积累经验、提高效率，工作再辛苦，心里也是快乐的。”钟海春是这么说的，也是这么做的。即将到龄退休的她没有因为快要离开工作岗位而放松对自己的要求，而是继续主动做好传帮带工作，站好最后一班岗，以归零心态，重整行装再出发，继续为审计事业贡献力量！

作者单位：南宁市审计局